“大會(huì)報(bào)告為未來五年成都工運(yùn)事業(yè)和工會(huì)工作繪制了宏偉藍(lán)圖，尤其是在產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍改革、工匠人才培育等方面，目標(biāo)明確、舉措有力?！痹诖髸?huì)現(xiàn)場，來自產(chǎn)業(yè)一線的工人代表?xiàng)钪举t全神貫注地聆聽大會(huì)工作報(bào)告，認(rèn)真地記錄下每一個(gè)關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人的關(guān)鍵詞。
在十幾年的金加工生涯中，成都大宏立機(jī)器股份有限公司數(shù)控臥車工楊志賢始終保持對產(chǎn)品精益求精、對質(zhì)量瑕疵零容忍的工作態(tài)度，深入踐行“24小時(shí)工作思維”，把交貨合格率從99%提高到100%，獲得“成都工匠”“成都市技術(shù)能手”“大邑職工技能大賽第一名”等多項(xiàng)榮譽(yù)。
“工會(huì)不僅是職工權(quán)益的維護(hù)者，更是職工成長的引路人。它為我們提供了展示自我、提升自我的平臺(tái)，讓我們在勞動(dòng)中找到了歸屬感和成就感。”楊志賢坦言，從“工”到“匠”的成才之路上，離不開各級(jí)工會(huì)組織的幫助和支持。
經(jīng)濟(jì)發(fā)展離不開產(chǎn)業(yè)，產(chǎn)業(yè)發(fā)展離不開工人?！霸诋a(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍改革方面，報(bào)告提出著力健全產(chǎn)業(yè)工人技能形成體系，這無疑為我們廣大產(chǎn)業(yè)工人帶來了新的機(jī)遇和希望。在工匠人才培育方面，報(bào)告提出推動(dòng)工匠培育、認(rèn)定、激勵(lì)、使用、管理等全鏈條政策落地見效。這意味著我們將有更多的機(jī)會(huì)接受專業(yè)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，不斷提升自己的技能水平。我相信，未來會(huì)有越來越多的產(chǎn)業(yè)工人成長為工匠人才，為成都產(chǎn)業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力?！瘪雎犕甏髸?huì)報(bào)告，楊志賢對產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)充滿了信心和期待。
