五年來，成都市青羊區(qū)總工會踐行初心使命，認真貫徹落實黨委、政府和上級工會重大決策部署，緊扣中心大局工作，以服務(wù)職工需求為主線，全面提升工會服務(wù)質(zhì)量，打造“工”字服務(wù)品牌，各項工作提質(zhì)增效，為成都建設(shè)踐行新發(fā)展理念的公園城市示范區(qū)貢獻智慧和力量，獲得四川省工會系統(tǒng)先進集體、四川省優(yōu)秀縣級工會、四川省“金牌勞動人事爭議調(diào)解組織”、成都市五一勞動獎狀、AAAAA級成都市模范勞動關(guān)系和諧單位、高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu)工作先進單位等80余項表彰獎勵。
2023年5月，青羊區(qū)總工會在成都四威功率電子科技有限公司舉行“人文青羊·航空新城”2023年成都百萬職工勞動和技能競賽青羊區(qū)廣電和通信設(shè)備電子裝接工比賽。（圖片由成都市青羊區(qū)總工會提供）
強化職工思想引領(lǐng)
五年來，青羊區(qū)總工會強化思想教育，持續(xù)深化“中國夢·勞動美”主題教育宣傳活動，深化“不忘初心 牢記使命”主題教育成果，承辦“與共和國同行”全國職工主題閱讀活動、“玫瑰書香 閱美蓉城”成都市女職工閱讀活動，制作推廣《工會十二時辰》宣傳視頻，開展“勞動創(chuàng)造幸?！薄肮ば南螯h 篤行奮進”等宣講、觀影、演講活動200余場。
同時，青羊區(qū)總工會大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，廣泛發(fā)動勞模工匠、優(yōu)秀職工講好勞模故事、勞動故事和工匠故事；創(chuàng)新打造“匠星直播間”“聞書識友”等宣傳品牌，舉辦“成都工匠”進園區(qū)、進企業(yè)、進院校宣講炫技50余場，推出IP形象“青功”“青薈”系列宣傳品，開展勞模工匠先進事跡宣傳宣講200余次；成立成都惠民職工畫院青羊區(qū)分院，推進職工書屋、勞模工匠廣場、成都兒童郵局等陣地建設(shè)，創(chuàng)建全國和省市級職工書屋、職工文化驛站示范點14個。
推進基層工會組織建設(shè)
五年來，青羊區(qū)總工會堅持黨建帶工建，開展建會入會攻堅行動和專項行動，聚焦“重點建、行業(yè)建、兜底建”，集中力量推進100人以上企業(yè)建會、新就業(yè)形態(tài)勞動者建會入會，全區(qū)已有工會組織3454家，工會會員23.9萬人，不斷增強工會組織活力。
青羊區(qū)總工會持續(xù)構(gòu)建全域性服務(wù)陣地體系，實施職工之家陣地建設(shè)三年規(guī)劃，整合區(qū)、街道、社區(qū)、企業(yè)四級資源，建立戶外勞動者職工驛站131家，打造媽咪寶貝屋、職工之家、職工驛站示范點40余個。開展基層工會組織規(guī)范化提升行動和評星定級試點工作，為基層工會撥付工作經(jīng)費600余萬元，評星定級基層工會近600家，通過“評星定級”競進拉練突出星級工會示范引領(lǐng)，全面提升基層工會組織活力。
推進產(chǎn)業(yè)工人建設(shè)改革
在產(chǎn)業(yè)工人建設(shè)改革中，青羊區(qū)總工會協(xié)同開展“三服務(wù)三提升”行動，鏈接“產(chǎn)改”重點企業(yè)，選樹20家重點企業(yè)納入?yún)^(qū)級“產(chǎn)改”臺賬，發(fā)揮企業(yè)育才主體作用。評選推薦“成都工匠”“青羊工匠”“五一勞動獎”等先進集體、先進個人共計600余個（名），出臺青羊工匠禮遇措施，發(fā)放“工匠人才綠卡”，落實7000余人次禮遇服務(wù)。出臺職工技能培訓(xùn)和競賽補貼政策，組織1萬余名職工免費培訓(xùn)，下?lián)苎a貼150多萬元。搭建技能交流平臺，舉辦技能大賽50余場，創(chuàng)建創(chuàng)新工作室19個，促進職工技能提升和企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。
維護職工群眾合法權(quán)益
在維護職工權(quán)益方面，青羊區(qū)總工會推進青羊區(qū)勞動糾紛“一站式”聯(lián)處中心建設(shè)，強化專業(yè)調(diào)解隊伍建設(shè)和勞動領(lǐng)域矛盾糾紛化解聯(lián)動處置，形成全域調(diào)解、聯(lián)動配合大格局。聯(lián)合區(qū)人力資源社會保障局等部門調(diào)解勞動糾紛近7000件，追回勞動報酬4600余萬元。青羊區(qū)勞動爭議人民調(diào)解委員會被省總工會、人力資源社會保障廳等4部門評為“金牌勞動人事爭議調(diào)解組織”。牽頭成立青羊區(qū)勞動領(lǐng)域維護政治安全專項工作專班，結(jié)合“走千家企業(yè)，訪萬名職工”活動常態(tài)化排查職工隊伍穩(wěn)定風(fēng)險，深入企業(yè)加強勞動關(guān)系監(jiān)測研判和風(fēng)險防范，共排查企業(yè)2300余家，覆蓋職工近6萬人。
密切聯(lián)系服務(wù)職工群眾
在服務(wù)職工群眾方面，青羊區(qū)總工會以環(huán)衛(wèi)工、農(nóng)民工等為重點，開展“四季送”等暖心服務(wù)，覆蓋7萬余名職工，慰問資金600余萬元。賠付職工互助保險1230余萬元，開展心理活動50余場。推進“職工普惠”平臺建設(shè)，實施30余個特色項目。組建職工志愿服務(wù)隊20余支，舉辦“青心有你·青遇良緣”集體婚禮及頒證儀式等各類職工活動600余場。幫助200余名困難職工脫困，提供金秋助學(xué)金21萬元，組織環(huán)衛(wèi)工、困難職工體檢。落實援企紓困政策，為小微企業(yè)返還工會經(jīng)費、審核困難企業(yè)穩(wěn)崗補貼、提供小額貸款貼息補助、減免房租。
