近年來，在青白江區(qū)委和成都市總工會的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，青白江區(qū)各級工會找準(zhǔn)切口，持續(xù)在“黨政所急、職工所需、工會所能”各個領(lǐng)域擔(dān)當(dāng)作為，收獲了一個又一個碩果。青白江區(qū)總工會獲全國榮譽(yù)7項(xiàng)、省級榮譽(yù)19項(xiàng)、市級榮譽(yù)43項(xiàng)，遞交了新時代工會工作的精彩答卷。
強(qiáng)化思想引領(lǐng)，匯聚愛國愛崗?qiáng)^進(jìn)力量
五年來，青白江區(qū)總工會始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書記對四川工作系列重要指示精神，扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育、黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育等，不折不扣落實(shí)好省委、市委、區(qū)委和上級工會工作要求，主動服務(wù)和融入國家戰(zhàn)略全局和省市區(qū)發(fā)展大局。
在思想政治引領(lǐng)方面，聚焦黨的創(chuàng)新理論、形勢政策宣傳教育等重點(diǎn)領(lǐng)域，通過預(yù)約式、訂單式宣講模式，運(yùn)用門戶網(wǎng)站、微信公眾號等平臺載體，先后開辟“學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神”等專欄12個，開展“喜迎二十大·建功新時代”“中國夢·勞動美”等主題宣傳教育128余場，開展系列職工愛國主義主題活動25期，參訓(xùn)職工1000余人次。組織勞模工匠宣講團(tuán)進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組開展學(xué)思踐悟黨的二十大精神、二十屆三中全會精神和中國工會十八大、四川工會十五大精神等線上線下宣傳宣講活動200余場，觸達(dá)職工10萬余人次。大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神，系統(tǒng)開展勞模工匠宣講炫技系列活動86場，線上集中展示勞模工匠風(fēng)采228期，全過程詮釋先進(jìn)榜樣心懷“國之大者”，爭當(dāng)科技創(chuàng)新“排頭兵”“踐行者”的良好形象。
在職工文體活動方面，創(chuàng)新開展“‘工’享閱讀”“青工觀影”“青工音樂會”“青工攝影大賽”等特色文體活動40余項(xiàng)，舉辦“愛成都·迎大運(yùn)”“送文化到基層”、職工演講、文藝匯演、書畫攝影、籃球比賽等工會系列文體活動500余場，參與職工達(dá)8萬余人次；成功舉辦成渝職工啦啦操比賽，組織職工隊(duì)伍參加“全國職工健身操展演”“全國職工合唱展演”，均榮獲二等獎。積極營造健康文明、昂揚(yáng)向上、全員參與的職工文化氛圍，“工”字牌文化活動受到職工群眾的普遍歡迎和高頻點(diǎn)贊。
舉辦成都職工迎世園暨成渝職工啦啦操比賽
青白江區(qū)總工會代表隊(duì)獲得全國職工健身舞（操）展演二等獎
緊貼時代脈搏，凝聚提速增質(zhì)建功力量
五年來，青白江區(qū)總工會聚焦拼經(jīng)濟(jì)、搞建設(shè)中心任務(wù)，以高質(zhì)量發(fā)展為牽引，一體推進(jìn)技能人才育用，高水平開展勞動和技能競賽，引導(dǎo)廣大職工立足崗位職責(zé)，勤于鉆研技術(shù)、練就過硬本領(lǐng)，加快建設(shè)一支知識型、技能型、創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)工人大軍。
以“育用結(jié)合”為導(dǎo)向，認(rèn)真實(shí)施產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)工程，在人才培養(yǎng)、技術(shù)創(chuàng)新、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等方面一體推進(jìn)。廣泛鏈接清華大學(xué)、西南交通大學(xué)、中國材料研究學(xué)會等多方資源開展多形式合作交流，推動出臺人才培育、禮遇政策文件12個，建成“成都工匠學(xué)院”青白江服務(wù)站1個，區(qū)級高技能人才培育平臺5家，高質(zhì)量選樹培養(yǎng)“四川工匠”2名、“成都工匠”67名、“蓉歐工匠”460名，發(fā)放各類人才獎勵500余萬元，組織120名勞模工匠人才療休養(yǎng)。
2020—2021年度成都工匠表彰現(xiàn)場
圍繞市委、區(qū)委重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項(xiàng)目、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，打造“技能出彩·蓉歐匠心”技能大賽品牌，通過師帶徒創(chuàng)新攻關(guān)、明確禮遇政策等完善“百萬職工職業(yè)技能大賽”辦賽機(jī)制。五年來，承辦市級一類賽成渝成德眉資汽車維修工（新能源商用車）等一類賽4場，舉辦二類賽110場、三類賽2000余場；主動踐行成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈等國家戰(zhàn)略，聯(lián)合成渝、成德眉資舉辦邀請賽20場，各類競賽累計(jì)參與企業(yè)800余個，參賽職工達(dá)10萬余人次。積極組織參加全省、全市職工職業(yè)技能大賽，全區(qū)先后30名選手在各類省市級技能大賽中獲獎。
舉辦成都百萬職工技能大賽暨成渝成德眉資汽車（新能源商用車)維修工技能大賽
以蓉歐工匠、勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室、職工創(chuàng)新創(chuàng)效競賽三位一體的活動為載體，積極推進(jìn)職工小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設(shè)計(jì)、小建議“五小”群眾性創(chuàng)新活動，五年共建職工創(chuàng)新、技師、勞模區(qū)級工作室38個，市級工作室8個，省級工作室3個，榮獲省級“五小”活動優(yōu)秀成果2項(xiàng)，評選中試產(chǎn)業(yè)“五小”活動先進(jìn)單位2個、先進(jìn)班組4個、優(yōu)秀成果10個，累計(jì)產(chǎn)生各類活動成果2500余項(xiàng)。
主動依法維權(quán)，集聚服務(wù)美好生活力量
五年來，青白江區(qū)總工會堅(jiān)持多措并舉，以構(gòu)建機(jī)制為重點(diǎn)，著力構(gòu)建“大調(diào)解”格局，系統(tǒng)推動區(qū)域和諧勞動關(guān)系高質(zhì)量發(fā)展，積極探索勞動糾紛多元化解新路徑。
積極探索勞動糾紛多元化解新路徑，持續(xù)深化“工會＋法院＋人社＋N”的勞動爭議多元化解機(jī)制建設(shè)，打造區(qū)級“一站式”聯(lián)處中心實(shí)體平臺1個，鎮(zhèn)（街道）、產(chǎn)業(yè)園區(qū)設(shè)立“一站式”聯(lián)處分中心10個，構(gòu)建“1+7+3”全域糾紛調(diào)解工作網(wǎng)絡(luò)，在全市率先將案件辦結(jié)時間由60日縮短至15日。累計(jì)接訪群眾1.35萬余人次，受理勞動糾紛案件7489件，涉及金額2.1377億元，為10860名勞動者追回工資等各項(xiàng)費(fèi)用1.216億余元，調(diào)解成功率達(dá)91%，助力勞動糾紛多元化解做法入選“全國工會重點(diǎn)工作創(chuàng)新案例”，青白江區(qū)勞動爭議人民調(diào)解委員會被評為“2021年度全國工作突出基層勞動人事爭議調(diào)解組織”“四川省金牌勞動人事調(diào)解組織”，2023年高質(zhì)量承辦全省“雙爭”工作現(xiàn)場會并作經(jīng)驗(yàn)交流。
全省工會第四屆“爭當(dāng)優(yōu)秀調(diào)解員、爭做優(yōu)秀法律援助工作者”競賽活動總結(jié)會
結(jié)合“走千家企業(yè)、訪萬名職工”專項(xiàng)行動，深入企業(yè)調(diào)研、深入職工宣傳，聯(lián)合人社勞動監(jiān)察部門，主動為110家企業(yè)開展“勞動用工法律風(fēng)險體檢”，提出意見和建議612條，開展各類法治宣傳活動300余場，發(fā)放各類普法資料10余萬份，現(xiàn)場提供免費(fèi)法律咨詢1000余人次。積極開展集體協(xié)商“集中要約季”行動，簽訂集體合同300余份，涵蓋企業(yè)3000余家，覆蓋職工4萬余人，簽訂率達(dá)97%以上。
“和諧同行新時代·協(xié)商共贏新征程”2024年青白江區(qū)集體協(xié)商競賽暨
第二屆成都市集體協(xié)商選拔賽
廣泛組織開展各類群眾性宣傳教育培訓(xùn)、應(yīng)急演練、單位創(chuàng)建和監(jiān)督檢查活動，五年來，參與職工達(dá)30余萬人次，推動工會勞動保護(hù)主動融入“微網(wǎng)實(shí)格”工作體系，針對小微企業(yè)用工不規(guī)范、女職工勞動保護(hù)意識薄弱等短板問題，提出針對性的建議和意見60余條，完善制度56個。以積微物聯(lián)等31家重點(diǎn)企業(yè)為試點(diǎn)，探索推行工會安全生產(chǎn)“吹哨人”工程建設(shè)，創(chuàng)設(shè)一鍵直報“隨手拍”“安全生產(chǎn)金點(diǎn)子”“問題上報積分管理”等共治模式，引導(dǎo)企業(yè)職工成為安全生產(chǎn)基層治理“流動哨”“觀察員”，職工累計(jì)上報各類安全隱患1100余項(xiàng)，為企業(yè)減少損失數(shù)百萬元。
答好民生課題，匯聚擦亮幸福底色力量
五年來，青白江區(qū)總工會始終堅(jiān)守服務(wù)職工初心，緊扣職工需求，用足用好工會資源服務(wù)全市“拼經(jīng)濟(jì)、搞建設(shè)”大局。
擦亮工會“四季送”傳統(tǒng)品牌，探索開展工會服務(wù)“八送”集群服務(wù)，包括思想引領(lǐng)送自信、文體活動送健康、技能培訓(xùn)送知識、勞動競賽送體面，技能比武送激勵，安全防范送平安、互助幫困送溫暖、化解矛盾送和諧。著力打造“青工就業(yè)”“青工培訓(xùn)”“青工職創(chuàng)”“青工閱讀”等一系列受歡迎、叫得響、有鮮明工會元素的“青工”服務(wù)精品項(xiàng)目12個，發(fā)放各類幫扶救助資金500余萬元。開展“春風(fēng)送崗惠民生·工會關(guān)愛暖人心”等線上線下就業(yè)援助活動200余場，提供崗位2萬余個，達(dá)成就業(yè)意向5000余人次。舉辦單身職工聯(lián)誼活動、職工（農(nóng)民工）子女關(guān)愛系列活動52場，投入135.8萬元免費(fèi)為2110名環(huán)衛(wèi)工人開展健康體檢，免費(fèi)為1.8萬余名新就業(yè)形態(tài)勞動者贈送職工互助險，青白江區(qū)連續(xù)9年被全國總工會評為“職工互助保障工作先進(jìn)集體”。
成都市青白江區(qū)總工會暨成德眉資單身職工趣味運(yùn)動聯(lián)誼活動
打造工人文化宮，有關(guān)經(jīng)驗(yàn)在全省交流推廣，先后接待黑龍江、廣東、重慶、巴中等省市交流學(xué)習(xí)32次；聯(lián)合鎮(zhèn)（街道）、園區(qū)建成工會驛站10個；依托村（社區(qū)）、銀行網(wǎng)點(diǎn)、商超聯(lián)建、共建服務(wù)站點(diǎn)110個，獲評全國最美工會戶外勞動者服務(wù)站點(diǎn)1個、全省最美驛站13個；支持建成“職工書屋”68個，獲評國家級示范點(diǎn)1個、省級示范點(diǎn)1個、市級示范點(diǎn)6個，推動企業(yè)建成職工關(guān)愛角300余個，打通服務(wù)職工最后“一百米”。
成都市縣級工會職工活動陣地建設(shè)工作推進(jìn)會在青白江區(qū)召開
把準(zhǔn)熱點(diǎn)脈搏，聚焦新就業(yè)形態(tài)勞動者等群體，精心策劃“暖新10+X”服務(wù)清單，招募專業(yè)講師、技術(shù)達(dá)人開展線上+線下“職工夜?！薄皠趧訝幾h普法課堂”“工匠技能展示培訓(xùn)”、寒暑假職工子女托管班、電商直播培訓(xùn)、廚藝、母嬰護(hù)理等“工會有約”公益技能提升班、公益活動400余場，服務(wù)職工4萬余人次，幫助101名一線職工提升學(xué)歷。在成都大運(yùn)會、高溫干旱災(zāi)害等重要時段，籌集資金150萬元開展電力保供、重點(diǎn)企業(yè)、戶外勞動者“送清涼”專項(xiàng)慰問。
深化改革創(chuàng)新，涌聚奮發(fā)有為時代力量
五年來，青白江區(qū)總工會緊緊圍繞全市、全區(qū)中心大局，深化工會改革，不斷提升工會組織力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，激發(fā)廣大職工勞動熱情和創(chuàng)造活力，帶領(lǐng)廣大職工當(dāng)好主人翁、建功新時代。
建立工會組織361個，發(fā)展會員1.07萬余人，黨執(zhí)政的階級基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)不斷夯實(shí)。緊跟職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)變化，廣泛吸納新就業(yè)形態(tài)勞動者、自由職業(yè)者等勞動者加入工會組織中，全區(qū)已建新就業(yè)形態(tài)工會組織87個，會員2.8萬余人，25人及以上企業(yè)建會率達(dá)90%以上，企業(yè)星級評定參與率達(dá)90%以上，鎮(zhèn)（街道）、園區(qū)定級率100%，高水平承辦全市基層工會組織建設(shè)暨“評星定級”競進(jìn)拉練現(xiàn)場會2場并作交流發(fā)言。
成都市基層工會組織建設(shè)暨評星定級工作競進(jìn)拉練現(xiàn)場會在青白江區(qū)召開
深入開展“縣級工會加強(qiáng)年”專項(xiàng)工作，實(shí)施社會化工會工作者隊(duì)伍“一優(yōu)化四提升”行動，堅(jiān)持開展“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”“走千家企業(yè)、訪萬名職工”“產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍狀況大調(diào)查”等專項(xiàng)行動，五年來，走訪調(diào)研基層工會300余家、職工群眾1萬余人次，解決基層和職工群眾困難問題312個，培訓(xùn)基層工會干部1000余人次，在“縣級工會加強(qiáng)年”專項(xiàng)工作中，青白江區(qū)總工會獲評“成都市優(yōu)秀區(qū)（市）縣工會”。
完成32項(xiàng)工會改革任務(wù)，推動“蓉歐工匠”各項(xiàng)禮遇政策措施落地落實(shí)。準(zhǔn)確把握數(shù)字時代對工會工作的新要求，以數(shù)字化、智能化技術(shù)賦能企業(yè)工會，以成都積微物聯(lián)集團(tuán)股份有限公司試點(diǎn)，開發(fā)線上工會“積微e家”，全力推動與“川工之家”“職工普惠”等APP并軌，探索形成“全域智慧工會”新模式，有效解決工會工作人員少、工作量大、協(xié)調(diào)事務(wù)多等痛點(diǎn)、難點(diǎn)?！皵?shù)字化工會服務(wù)職工”工作入選“全國工會重點(diǎn)工作創(chuàng)新案例”。
2024年5月，舉辦貨車司機(jī)集中入會儀式
奮進(jìn)新征程，建功新時代。站在新起點(diǎn)，青白江區(qū)總工會將堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的二十大、二十屆三中全會精神和中央、省委、市委、區(qū)委重大決策部署，以更加飽滿的熱情、更加有力的舉措動員引領(lǐng)廣大職工為奮力譜寫中國式現(xiàn)代化成都新篇章貢獻(xiàn)力量。
