五年來(lái)，在成都市總工會(huì)黨組和上級(jí)工會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，成都市交通建設(shè)工會(huì)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，圍繞中心、服務(wù)大局，著力抓好職工思想政治引領(lǐng)、職工建功立業(yè)行動(dòng)、維權(quán)服務(wù)質(zhì)量提升、勞動(dòng)領(lǐng)域政治安全、工會(huì)組織規(guī)范建設(shè)等工作，各項(xiàng)工作取得新成效、呈現(xiàn)新氣象。
牢牢把握正確政治方向，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾聽(tīng)黨話跟黨走
堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，始終保持工運(yùn)事業(yè)和工會(huì)工作的正確政治方向。成立宣傳教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、落實(shí)到位的運(yùn)行機(jī)制，組織開(kāi)展座談會(huì)、專題學(xué)習(xí)會(huì)1000余次，引導(dǎo)廣大職工忠誠(chéng)擁護(hù)“兩個(gè)確立”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，職工思想政治引領(lǐng)工作取得實(shí)效。成立勞模先進(jìn)黨代表宣講團(tuán)，推動(dòng)重要思想、重要論述進(jìn)企業(yè)、進(jìn)班組、進(jìn)一線。組織數(shù)萬(wàn)名職工深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的講話精神，引導(dǎo)廣大干部職工全面準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)重要思想的豐富內(nèi)涵、實(shí)踐要求。
組織5萬(wàn)余名職工群眾積極參與“中國(guó)夢(mèng)·勞動(dòng)美——喜迎二十大 建功新時(shí)代”職工原創(chuàng)歌曲、詩(shī)詞書(shū)畫(huà)、演講比賽和職工大合唱、“網(wǎng)聚職工正能量 爭(zhēng)做四川好網(wǎng)民”等系列活動(dòng)，不斷強(qiáng)化職工思想政治引領(lǐng)。開(kāi)展國(guó)家安全教育日系列活動(dòng)，增強(qiáng)職工國(guó)家安全意識(shí)。認(rèn)真落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作，通過(guò)微信公眾號(hào)、職工書(shū)屋等載體，強(qiáng)化新聞宣傳和輿論引導(dǎo)。開(kāi)展“奮斗的交建人·慶祝建黨100周年”攝影展，吸引3萬(wàn)多人次在線觀展。組織“綠道上燃燒卡路里 百千萬(wàn)釋放多巴胺”“綠動(dòng)成都能量跑”“愛(ài)成都·迎大運(yùn)”籃球賽、足球賽、氣排球、啦啦操等系列職工文體賽事活動(dòng)300余場(chǎng)，吸引全市2萬(wàn)余名職工積極參與。
2024年交通建設(shè)工會(huì)榮獲成都市總工會(huì)“職工杯”系列體育賽事電競(jìng)比賽優(yōu)秀組織獎(jiǎng)
持續(xù)深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，匯聚建功新時(shí)代的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造偉力
始終堅(jiān)持以服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展為中心，緊扣中央、四川省委、成都市委重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項(xiàng)目、重點(diǎn)行業(yè)，廣泛深入持久開(kāi)展“建功新時(shí)代、奮進(jìn)新征程”主題勞動(dòng)和技能競(jìng)賽。持續(xù)深化“成都百萬(wàn)職工技能大賽”品牌影響力，舉辦涵蓋20多個(gè)工種的市級(jí)一類、二類職工職業(yè)技能競(jìng)賽，吸引300余家單位、近15萬(wàn)名職工參與。成功舉辦以成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈為主題的勞動(dòng)和技能競(jìng)賽，全力助推雙核聯(lián)動(dòng)聯(lián)建各項(xiàng)任務(wù)落地落實(shí)。針對(duì)不同行業(yè)、不同企業(yè)特點(diǎn)，組織開(kāi)展焊工、燃?xì)?、公交、軌道等各具特色的?jìng)賽活動(dòng)200余場(chǎng)。指導(dǎo)500余家基層工會(huì)開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、崗位練兵等競(jìng)技活動(dòng)，五年累計(jì)參賽職工超過(guò)50萬(wàn)余人次，在產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)內(nèi)形成了千萬(wàn)職工大比武、大練兵、大競(jìng)賽的熱潮。
“共建軌道都市圈 爭(zhēng)當(dāng)建設(shè)急先鋒”專項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽啟動(dòng)大會(huì)
持續(xù)推進(jìn)基層單位深度協(xié)作，從產(chǎn)業(yè)工人體系建設(shè)到完善配套服務(wù)保障，在實(shí)踐中逐步形成了具有交建特點(diǎn)、產(chǎn)業(yè)特質(zhì)的改革成果。60余家企業(yè)成功入選省市級(jí)產(chǎn)改臺(tái)賬重點(diǎn)企業(yè)，300余家基層單位深入開(kāi)展“五小”創(chuàng)新、合理化建議等群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，激發(fā)職工勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造潛能。大力實(shí)施“工匠人才”培育工程，選樹(shù)“四川工匠”7名、“成都工匠”343名，指導(dǎo)一級(jí)集團(tuán)企業(yè)建立“企業(yè)工匠”培育體系，以工匠技能人才隊(duì)伍建設(shè)效夯實(shí)人力資源基礎(chǔ)；推薦參評(píng)各級(jí)勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室170余家，五一勞動(dòng)獎(jiǎng)300余個(gè)。組織先進(jìn)代表、勞模工匠進(jìn)車(chē)間、進(jìn)工地、進(jìn)一線開(kāi)展宣講活動(dòng)400余場(chǎng)，營(yíng)造了勞動(dòng)光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大的濃厚氛圍。
扎實(shí)履行維權(quán)服務(wù)主責(zé)主業(yè)，提升廣大職工的獲得感幸福感安全感
持續(xù)推進(jìn)平等協(xié)商、廠務(wù)公開(kāi)民主管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位廠務(wù)公開(kāi)民主管理、職代會(huì)建制率達(dá)95%；深入開(kāi)展集體協(xié)商“集中要約季”行動(dòng)，《集體合同》《工資集體協(xié)議》《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》和《勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同》簽訂單位200余家，同時(shí)對(duì)職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件、休息休假制度落實(shí)等職工權(quán)益開(kāi)展監(jiān)督檢查，并督促重點(diǎn)企業(yè)將監(jiān)督檢查工作形成制度寫(xiě)入《集體合同》。
貫徹落實(shí)“五個(gè)堅(jiān)決”總體要求，深入開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)排查化解工作，嚴(yán)格落實(shí)工會(huì)信訪工作責(zé)任，做到預(yù)防在先、發(fā)現(xiàn)在早、處置在小。持續(xù)開(kāi)展“八五”普法、“尊法守法·攜手筑夢(mèng)”活動(dòng)，加強(qiáng)職工法治宣傳教育。組織開(kāi)展心理健康及法治宣傳講座60余場(chǎng)，持續(xù)開(kāi)展“八五”普法、“尊法守法·攜手筑夢(mèng)”活動(dòng)，加強(qiáng)職工心理健康關(guān)愛(ài)和法治宣傳教育。持續(xù)開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”“安康杯”競(jìng)賽等活動(dòng)，指導(dǎo)基層工會(huì)開(kāi)展防范一氧化碳中毒知識(shí)宣傳120余次，普及職工2萬(wàn)余人次，加強(qiáng)職工勞動(dòng)保護(hù)，做好安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治工作。五年內(nèi)，交通建設(shè)工會(huì)以維權(quán)促維穩(wěn)，切實(shí)維護(hù)了勞動(dòng)領(lǐng)域政治安全。
建立送溫暖長(zhǎng)效機(jī)制，加大關(guān)愛(ài)幫扶力度。五年來(lái)，累計(jì)提供就業(yè)崗位1200余個(gè)，開(kāi)展夏季“送清涼”活動(dòng)，為3萬(wàn)余名一線職工、1640名“入川即檢”卡點(diǎn)工作人員、2000余名參與大運(yùn)會(huì)保障工作人員和持續(xù)奮戰(zhàn)在一線的勞模先進(jìn)代表和職工群眾，發(fā)放防暑降溫用品；開(kāi)展“冬送溫暖”活動(dòng)，重點(diǎn)走訪慰問(wèn)160余個(gè)基層單位和在建項(xiàng)目職工。結(jié)合“走千家企業(yè)、訪萬(wàn)名職工”調(diào)研活動(dòng)，走訪基層單位200余家，與企業(yè)負(fù)責(zé)人交換意見(jiàn)66次，解決職工困難45件，采納職工意見(jiàn)39條。大力推廣普惠服務(wù)模式，打通聯(lián)系服務(wù)職工的“最后一公里”，累計(jì)納入職工普惠平臺(tái)簽約單位248家。落實(shí)全額回?fù)苄∥⑵髽I(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)，助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。發(fā)動(dòng)基層工會(huì)成立100余支志愿服務(wù)隊(duì)，安全、有序地投入到防汛救災(zāi)等工作當(dāng)中，為全市打贏急難險(xiǎn)重任務(wù)攻堅(jiān)戰(zhàn)貢獻(xiàn)交建工會(huì)力量。
組織開(kāi)展“溫暖回家路 工會(huì)伴你行”服務(wù)活動(dòng)
全面加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力凝聚力戰(zhàn)斗力
深入開(kāi)展基層蹲點(diǎn)調(diào)研，持續(xù)加強(qiáng)和規(guī)范區(qū)域性、行業(yè)性工會(huì)聯(lián)合會(huì)建設(shè)，提前完成網(wǎng)約車(chē)工會(huì)聯(lián)合會(huì)等建會(huì)任務(wù)，持續(xù)開(kāi)展新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者入會(huì)集中行動(dòng)，32.8萬(wàn)名新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者和靈活就業(yè)人員加入工會(huì)。按照“應(yīng)建必建”原則，指導(dǎo)基層工會(huì)建立完善規(guī)范的工會(huì)組織機(jī)構(gòu)和工作機(jī)制，累計(jì)新建工會(huì)組織330余個(gè)，實(shí)現(xiàn)在建工地工會(huì)組建率100%，農(nóng)民工入會(huì)率超過(guò)95%。持續(xù)推進(jìn)基層工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)，選樹(shù)命名省市級(jí)示范單位20家，以評(píng)星定級(jí)、會(huì)員評(píng)家工作為抓手，著力夯實(shí)基層工會(huì)工作基礎(chǔ)、激發(fā)基層工會(huì)生機(jī)活力，五年來(lái)累計(jì)評(píng)定五星級(jí)工會(huì)60余家，四星級(jí)工會(huì)200余家。
堅(jiān)持工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理及財(cái)務(wù)經(jīng)審工作長(zhǎng)效機(jī)制，指導(dǎo)基層工會(huì)健全完善工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和財(cái)務(wù)管理制度體系，規(guī)范工會(huì)資產(chǎn)資金管理，認(rèn)真開(kāi)展工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查審計(jì)工作。五年來(lái)，分批次開(kāi)展工會(huì)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)知識(shí)相關(guān)培訓(xùn)20余次，覆蓋260余家單位、1000余名工會(huì)主席和工會(huì)干部，對(duì)200余家基層單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支、預(yù)算執(zhí)行和專項(xiàng)資金管理使用情況進(jìn)行審計(jì)審查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題100余項(xiàng)，提出審計(jì)建議600余條，整改率達(dá)95%以上，有力促進(jìn)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理水平進(jìn)一步提高。
